Последние комментарии:
Какая работа нужна приморской молодёжи?
Если говорить о критериях успешности карьеры, то очевидно, что представители молодёжной среды успешной считают ту карьеру, которая с одной стороны, приносит высокий доход (49,5%), с другой – моральное удовлетворение (42,1%). Причем моральное удовлетворение гораздо более значимо для молодёжи Владивостока (45,8%), а доход – для жителей других муниципальных образований Приморского края (58,4%) «Что, на ваш взгляд, позволяет считать карьеру человека успешной?», %
Важно отметить, что на высокий доход чаще всего ориентируются молодые люди (54,6%), тогда как для девушек гораздо важнее моральное удовлетворение от работы (48,2%).
«Что, на ваш взгляд, позволяет считать карьеру человека успешной?», %
Основными факторами, оказывающими позитивное влияние на карьеру человека, респонденты считают образование (46,6%), особенности характера (38,6%), имеющийся опыт работы (37,4%).
Девушки чаще молодых людей основным факторами успешности называют личностные качества, молодые люди чаще девушек ориентируются на опыт работы и наличие связей. Интересно распределение факторов успешности карьеры человека по разным возрастным группам. Респонденты младших возрастов чаще других говорят о важности образования и знания иностранных языков, старших – о важности наличия опыта работы и связей, личностных качествах.
Если говорить о факторах, препятствующих построению успешной карьеры в общем и трудоустройству в частности, то очевидно, что основным барьером к успешному трудоустройству, по мнению респондентов, являются завышенные требования работодателей к наличию опыта работы (66,1%).
«В чем, на ваш взгляд, заключаются основные трудности молодёжи при трудоустройстве?», %
У молодёжи Приморья нет четкой позиции по поводу того, что важнее – достойный доход или моральное удовлетворение от работы: 44,7% опрошенных полагают, что лучше выбирать ту профессию, которая обеспечивает достойный доход, даже если она не очень нравится, а 44,9% придерживаются противоположной точки зрения и считают, что лучше выбирать ту профессию, которая нравится, даже если за нее платят немного. При этом на моральное удовлетворение при низком доходе чаще ориентируются жители Владивостока, тогда как для молодёжи других муниципальных образований Приморского края важнее доход.
Стоит отметить, что о значимости высокого дохода значительно чаще говорят представители старших возрастных групп молодёжи (51,2%), тогда как школьники пролагают, что главное, – выбрать ту профессию, которая нравится.
Наиболее перспективными сферами для построения успешной карьеры респонденты считают новейшие технологии (23,6%), торговлю (21,2%), финансовую сферу (19,8%), промышленность (18,9%), строительство и архитектуру (18,3%), сферу спорта (17,2%). При этом представления о перспективных сферах различаются в подгруппах жителей Владивостока и жителей других муниципальных образований Приморского края.
«Какие сферы являются наиболее перспективными для работы молодых людей?», %
Общий объем выборки – 993 респондента. Статистическая погрешность общекраевой выборки не превысила 3,0% при доверительном интервале в 95,0%, что говорит о высокой репрезентативности используемой выборки (воспроизводящей структуру генеральной совокупности, в роли которой выступает население Приморского края в возрасте от 14 до 30 лет включительно). Выборочная совокупность учитывала особенности социально-демографического состава генеральной совокупности.
22.07.2019 18:04:53